Industria construcțiilor din România se confruntă cu o provocare majoră: lipsa forței de muncă. Tot mai multe companii caută muncitori calificați în construcții, capabili să ducă la bun sfârșit proiecte complexe și să respecte standardele de calitate și siguranță.
Provocările companiilor și lipsa de muncitori calificați în construcții
Companiile românești se confruntă cu un deficit de forță de muncă. Mulți muncitori calificați au plecat să lucreze în străinătate, iar cererea pe plan local este foarte mare. Din acest motiv, tot mai multe firme apelează la soluția recrutării de muncitori străini calificați.
Un alt obstacol este birocrația. Pentru a angaja muncitori străini, companiile trebuie să respecte legislația privind permisele de muncă și să obțină toate autorizațiile necesare, ceea ce poate fi complicat pentru firmele care nu au experiență în recrutare internațională.
În domeniul construcțiilor, muncitorii africani, atât calificați, cât și necalificați, reprezintă o soluție eficientă pentru criza forței de muncă.
Rezistența la zgomot, experiența practică și responsabilitatea în îndeplinirea sarcinilor sunt doar câteva dintre calitățile care îi recomandă pentru meserii precum: dulgher, fierar-betonist, zidar, faianțar, sudor, electrician, lăcătuș sau excavatorist.
Cum poți recruta muncitori calificați în construcții?
Procesul de recrutare necesită timp, resurse și cunoașterea legislației privind permisele de muncă pentru străini. Angajatorii care vor să aducă muncitori calificați din alte țări trebuie să urmeze câțiva pași esențiali:
- Identificarea posturilor vacante și definirea clară a profilului profesional.
- Selectarea candidaților potriviți, fie local, fie internațional.
- Obținerea permiselor de muncă și a vizelor necesare.
- Integrarea muncitorilor în echipă și adaptarea lor la standardele companiei.
Colaborarea cu o firmă specializată poate accelera procesul de recrutare și reduce riscurile. Experiența și expertiza unei agenții profesionale garantează că toate procedurile legale sunt respectate și că muncitorii angajați sunt calificați și disponibili imediat.
Simply HR este cea mai mare firmă de recrutare din Oltenia, specializată în furnizarea de muncitori calificați în construcții și alte domenii din țară și din străinătate. SHR oferă servicii complete: de la selecția candidaților și verificarea calificărilor, până la obținerea permiselor de muncă și integrarea angajaților în echipele de șantier.
Misiunea Simply HR este să fie un partener de încredere pentru clienții, oferindu-le expertiză în recrutarea și integrarea forței de muncă non-UE în România.
Scopul acestora este înțelegerea nevoile fiecărui client și oferirea soluțiilor complete și personalizate, adaptate la specificul fiecărei companii și la piața din România.
Colaborând cu Simply HR, companiile beneficiază de:
- Garanția că muncitorii sunt calificați și verificați profesional.
- Reducerea timpului și efortului necesar pentru recrutarea internațională.
- Asistență completă pentru documentația legală, inclusiv permise de muncă și vize.
- Flexibilitate în selectarea personalului pentru proiecte pe termen scurt sau lung.
- Lipsa muncitorilor calificați în construcții poate întârzia proiectele și poate afecta calitatea lucrărilor. Angajarea de muncitori calificați, fie locali, fie din străinătate, este cheia succesului în acest sector.
Dacă vrei să angajezi rapid și legal personal calificat, contactează acum o agenție specializată și descoperă soluțiile complete de recrutare pentru construcții. Simply HR te ajută să găsești cei mai buni muncitori calificați și să-ți dezvolți echipa fără bătăi de cap.
